1、負責各種文件的撰寫；
2、負責員工人事檔案管理,并按部門分類存放；
3、協助員工招聘的面試，負責入職及解聘手續的辦理,接待引領新進員工；
4、負責新進員工入職培訓，試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉正合同的簽訂并形成相應檔案資料；
5、負責統計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況；
6、負責公司行政人事文件的呈轉及發放；
崗位要求：
1、25歲-35歲；大專以上學歷，人力資源管理相關專業優先；
2、2年以上相關工作經驗；
3、擅長協調人際關系，有較強理解、溝通、應變和執行能力；
4、熟練掌握各種辦公軟件的操作，具備良好的文書能力；
5、有大企業招聘經驗者優先。
福利待遇：面談。
湛江市麻章區金園路21號
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